Boka ett möte

Praca jako niania w Happy Nanny

Szukamy niań w regionie sztokholmskim, które chcą regularnie pracować u tej samej rodziny. Zatrudniamy cię na umowę, nie jako osobę samozatrudnioną, a Aleksandra osobiście rozmawia z każdą kandydatką. Najczęściej są to popołudnia między 14 a 18, kilka dni w tygodniu.

Happy Nanny to mała firma opiekuńcza z Järfälla. Jesteśmy mali celowo: rodziny mają za każdym razem tę samą nianię, a to oznacza, że bardzo uważnie dobieramy, kogo zatrudniamy. Jeśli szukasz dorywczej pracy, w której skaczesz między obcymi domami, nie jesteśmy właściwym pracodawcą. Jeśli szukasz rodziny, którą chcesz poznać, prawdopodobnie jesteśmy.

Na czym polega praca

Typowy dyżur zaczyna się pod przedszkolem lub szkołą, a kończy, gdy rodzice wracają do domu.

  1. Odbierasz dzieci na podstawie upoważnienia od rodziców
  2. Podwieczorek i chwila spokoju po całym dniu
  3. Zabawa, prace plastyczne albo wyjście na dwór
  4. Podwiezienie na trening lub zajęcia, gdy trzeba
  5. Prosta pomoc w lekcjach w trakcie opieki
  6. Przygotowanie kolacji dla dzieci, jeśli rodzina sobie życzy
  7. Sprzątnięcie po dzieciach i przekazanie opieki rodzicom

Zakres ustalamy z każdą rodziną osobno i zapisujemy w umowie. Jesteś zatrudniona dla dzieci: prace domowe niezwiązane z dziećmi nigdy nie wchodzą w zakres.

Kogo szukamy

  • Doświadczenie z dziećmi. Własne rodzeństwo, wcześniejsza praca jako niania, przedszkole, prowadzenie zajęć sportowych: to wszystko się liczy.
  • Referencje, z którymi możemy się skontaktować.
  • Niezawodność. Jeśli spóźnisz się dwadzieścia minut do mamy, która ma zaraz spotkanie, to nie jest zwykłe spóźnienie: zepsułaś jej cały dzień.
  • Prawdziwe zainteresowanie dziećmi. To jedyna rzecz, której nie da się nauczyć.
  • Języki to plus. Angielski, bułgarski, hiszpański, arabski albo inny język, którym płynnie się posługujesz.

Jak wygląda rekrutacja

Jesteśmy dokładni, bo rodziny ufają, że tacy byliśmy. Tak wygląda droga do nas, krok po kroku.

  1. Najpierw telefon lub wideo. Krótka rozmowa z Aleksandrą, podczas której obie strony wyczuwają, czy to ma sens.
  2. Rozmowa na miejscu. Najczęściej przy kawie w Sztokholmie. Jeśli mieszkasz daleko, może odbyć się online.
  3. Zaświadczenie o niekaralności. Aktualne, najlepiej zamówione tak, żeby przyszło w dniu rozmowy. Zamawiasz je sama w szwedzkiej policji (Polisen), jest bezpłatne.
  4. Pierwsza pomoc dla dzieci. Jeśli masz certyfikat, przesyłasz go. Jeśli nie, przechodzimy kilka pytań kontrolnych, a każda dostaje film powtórkowy do obejrzenia przed pierwszym dyżurem.
  5. Dwie lub trzy referencje. Najlepiej z pracy z dziećmi, w innym razie z ostatniego miejsca pracy. Prawdziwi pracodawcy, nie rodzina. Aleksandra dzwoni do nich sama.
  6. Dopasowanie i pierwszy dyżur. Poznajesz rodzinę u niej w domu, zanim cokolwiek zostanie zarezerwowane, a po pierwszym dyżurze Aleksandra pyta, jak poszło.

W czasie pracy jesteś objęta naszym ubezpieczeniem OC w Trygg-Hansa.

Co oferujemy

  • Umowę o pracę z wynagrodzeniem, składkami i ekwiwalentem urlopowym. Bez wystawiania faktur, bez F-skatt, bez administracji.
  • Tę samą rodzinę za każdym razem, żebyś mogła zbudować prawdziwą relację z dziećmi.
  • Grafik, który da się pogodzić ze studiami. Dopasowujemy się do twoich godzin, nie odwrotnie.
  • Kogoś, do kogo można zadzwonić. Aleksandra odbiera osobiście, także wtedy, gdy u rodziny zrobi się trudno.

Jak się zgłosić

  1. Wyślij maila na info@happynanny.se. Napisz, kim jesteś, jakie masz doświadczenie z dziećmi, w jakich godzinach możesz pracować, w jakiej okolicy mieszkasz i jakimi językami mówisz.
  2. Rozmawiamy przez telefon. Krótka rozmowa, żeby sprawdzić, czy warto iść dalej.
  3. Rozmowa z Aleksandrą. Osobiste spotkanie, nie formularz.
  4. Referencje. Kontaktujemy się z osobami, które podałaś.
  5. Dopasowanie. Poznajesz rodzinę, zanim obie strony podejmą decyzję.

Zatrudniamy niewiele osób i nie spieszymy się. Nie po to, żeby utrudniać: po to, żeby rodzina, która zostawia z tobą swoje dziecko, miała pewność, że byliśmy dokładni.

Chcesz pracować u nas jako niania? Napisz na info@happynanny.se i opowiedz o sobie, w jakich godzinach możesz pracować i w której części Sztokholmu mieszkasz. Aleksandra sama czyta każde zgłoszenie.

Wyślij zgłoszenie mailem

Więcej o tym, jak pracujemy: O nas · Częste pytania · Ile kosztuje opieka nad dziećmi (po szwedzku)

Częste pytania kandydatek

Jakie wymagania stawiacie niani?

Zatrudniamy tylko nianie, które mają już doświadczenie z dziećmi, mogą podać referencje i z którymi Aleksandra osobiście rozmawiała. Równie ważne jest to, czy naprawdę lubisz być z dziećmi: tego nie da się udawać, a dzieci zauważają to pierwsze.

Ile mogę pracować?

To zależy od potrzeb rodzin. Najczęściej są to popołudnia między 14 a 18 kilka dni w tygodniu. Dopasowujemy się do twojego grafiku, więc powiedz, jakie godziny naprawdę ci pasują: lepiej mniej dyżurów, które się trzymają, niż wiele, które się sypią.

Będę zatrudniona czy samozatrudniona?

Zatrudniona. Jesteśmy pracodawcą i płacimy wynagrodzenie, składki i ekwiwalent urlopowy. Nie musisz wystawiać faktur, mieć F-skatt ani zajmować się administracją.

Czy muszę znać kilka języków?

Nie, ale to wyraźny atut. Wiele rodzin szuka niani, która konsekwentnie mówi do dziecka po angielsku lub w innym języku. Jeśli płynnie mówisz w drugim lub trzecim języku, napisz o tym w zgłoszeniu.

Czy będę mieć za każdym razem tę samą rodzinę?

Tak, na tym opiera się cały nasz model. Dobieramy cię do jednej rodziny i u niej zostajesz. Daje to lepszą relację z dziećmi niż skakanie między zleceniami i właśnie dlatego rodziny nas wybierają.